情暖学子，筑梦起航。为贯彻公司人才战略，进一步提高企业凝聚力，关爱、关心员工子女成长，8月23日上午，三宝集团隆重召开2022年度员工子女奖学大会。芗城区副区长方龙俊受邀出席会议。

　　方副区长代表区委、区政府感谢三宝集团对芗城区教育事业发展作出的努力和支持。他表示，三宝集团作为我区的龙头企业，在高质量发展的同时，坚持参与社会公益活动，积极响应区委、区政府优先发展教育事业的战略方针，捐资3000万用于建设金峰经济开发区实验小学、捐资300万元支持芗城教育发展基金会、副董事长亲自带队协调员工子女就学问题等，充分体现了三宝集团对教育事业的情怀和坚持。方副区长希望获得奖励的同学树立奋发向上的精神，把对三宝集团的感激之情转化为学习的动力，早日学有所成，回馈集团的关爱。

　　王董事长代表三宝集团对区委、区政府的关心和支持表示衷心感谢，并对获得奖励的员工子女、辛勤付出的家长们表示热烈祝贺和诚挚问候。他表示，三宝集团能取得今天的成就，离不开地方政府的支持与关爱，离不开这片热土和人民，更离不开全体员工的努力拼搏。设立员工子女奖学机制，是为了撬动孩子们热爱学习的心灵，激励更多员工子女拼搏进取、博学向上，让全体三宝人共享企业发展成果。

　　王董事长与孩子们分享了三宝集团的创业历程，并勉励广大员工子女，求学与创业有共通之处，不论家境贫富，只要有梦想、坚定目标并不懈努力，就能收获成功的果实。他希望大家：一是乐于分享，将自身学习经验、学习成果传授给其他“宝二代”，在三宝大家庭内营造勤奋好学的良好氛围；二是学以致用，在求学时要结合实际，了解社会需求，才能在踏入社会后充分施展抱负，为社会作出自己应有的贡献；三是心怀感恩，要感恩父母、感恩师长、感恩社会，做一名为家负责、为民服务、为国奉献的栋梁之才。

　　王小清副董事长宣读《关于2022年度员工子女奖学的决定》，奖励高校录取、竞赛类、获得“三好生”称号以及国家期刊发表文章等类别的员工子女182人，合计发放奖金76.8万元。随后，方副区长与集团领导为获奖员工子女代表颁发荣誉证书和奖金。

　　会上，升学代表、竞赛代表、“三好生”代表及家长代表分别进行学习经验分享，并发表获奖感言。他们纷纷表示，三宝集团多年来一直关爱员工子女，彰显了“天地人和，润泽人间”的理念，集团给予的奖励不仅是荣誉，更是鞭策，在未来的求学道路上，他们将会带着这份荣誉与鞭策，勤奋学习，自立自强，回馈公司，回报社会，共同维护好三宝集团的良好形象和声誉。

　　三宝集团奖学激励机制自2021年实施以来，累计近300位优秀学子获得了奖励，其中，今年获奖励的员工子女中，有1名考上了博士研究生，有6名考上了硕士研究生，还有5名考上了双一流大学。同时，集团于2022年7月正式启动了“福建省玉妹教育慈善基金会”，首批投入2000万元至教育慈善基金池用以奖优奖教、扶困助学。近年来，三宝集团还捐赠厦门大学教育发展基金300万；捐赠漳州二中60万；捐赠华安沙建中心小学300万元等等。未来，集团将继续践行“做强三宝，富裕你我”的企业使命，着力打造幸福三宝，提高全员幸福指数，助力我市教育事业发展。

　　三宝集团董事长王光文、副董事长王小清，集团中高层管理干部、子公司负责人，获奖员工子女代表及家长参加了本次大会。